5月23日，自治區(qū)總工會戴良宗副主席帶隊一行5人，到寶塔實業(yè)調(diào)研指導(dǎo)產(chǎn)業(yè)工人隊伍改革工作。公司黨委書記、董事長李昌盛陪同接待。
調(diào)研組一行先是深入基層一線，察看了鐵路車間的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境及職工精神風(fēng)貌，詢問了公司生產(chǎn)經(jīng)營、人才培養(yǎng)等相關(guān)情況，又前往公司職工之家，詳細(xì)了解了工會職工服務(wù)陣地建設(shè)、文體設(shè)施建設(shè)使用、勞模工作室工作開展情況，對公司工會整體工作及職工展現(xiàn)的良好精神風(fēng)貌給予了充分肯定。
現(xiàn)場調(diào)研結(jié)束后，調(diào)研組認(rèn)真聽取了公司產(chǎn)業(yè)工人改革工作匯報。李昌盛表示，近年來寶塔實業(yè)在自治區(qū)總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，扎實推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革走深走實。一是強(qiáng)化思想政治教育，建立產(chǎn)業(yè)工人和黨組織的緊密聯(lián)系；二是強(qiáng)化職業(yè)技能競賽，搭建產(chǎn)業(yè)工人建功立業(yè)的廣闊舞臺；三是強(qiáng)化技術(shù)技能培訓(xùn)，開創(chuàng)產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì)提升新局面；四是強(qiáng)化薪酬政策改革，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人地位待遇再提高；五是強(qiáng)化人才選用工作，推動產(chǎn)業(yè)工人隊伍持續(xù)優(yōu)化壯大；六是強(qiáng)化以人為本意識，持續(xù)做好職工關(guān)懷相關(guān)工作。結(jié)合公司發(fā)展實際及區(qū)內(nèi)裝備制造業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，李昌盛又圍繞“政策資金支持、培訓(xùn)基地建設(shè)、技能競賽組織、企業(yè)榮譽(yù)申報”等方面，向調(diào)研組誠摯提出相關(guān)建議。
調(diào)研組指出，寶塔實業(yè)在認(rèn)真落實思想政治建設(shè)引領(lǐng)、建功立業(yè)、素質(zhì)提升、地位提高和隊伍壯大等產(chǎn)業(yè)工人隊伍改革重點任務(wù)方面，政策理解很到位、措施執(zhí)行很務(wù)實、工作成果很顯著，充分展現(xiàn)了自治區(qū)老三線建設(shè)企業(yè)干在實處、走在前列的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，針對企業(yè)提出的建議，調(diào)研組會逐一研究落實。下一步，寶塔實業(yè)要充分利用好產(chǎn)業(yè)工人隊伍改革相關(guān)政策，積極申報創(chuàng)新項目先行先試，自治區(qū)總工會也將持續(xù)密切聯(lián)系企業(yè)，全力協(xié)調(diào)解決企業(yè)在產(chǎn)改工作推進(jìn)過程中存在的問題，確保企業(yè)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革取得新成效、開創(chuàng)新局面。
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